Wettelijke wijzigingen (WAB) 2020, wat verandert er voor u?
Met ingang van 1 januari 2020 treedt de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) in werking. Achter de schermen waren wij hier al een half jaar mee bezig en is deze wet inmiddels helemaal geïmplementeerd.
Het hoofddoel is om meer gelijkheid, en daarmee balans, te creëren op de arbeidsmarkt. Straks ook in combinatie met een nieuwe regelgeving voor ZZP’ers. Deze gelijkheid vindt plaats in de vorm van beloning, maar ook in het verkleinen van het verschil tussen vaste contracten en flexibele contracten middels het zogeheten ‘Piek en Ziek’ format.
Bent u benieuwd naar de belangrijkste wijzigingen voor u als werkgever? Download dan hier onze ‘Checklist voor werkgevers’ inclusief Roots-tips.
Meest gelezen
Ongevallen door modder op de weg: wie betaalt?
Bron: CUMELADoor: Herman Arissen In de oogsttijd en herfstmaanden rijden tractoren en machines af en aan over de openbare weg. De weg wordt hierdoor regelmatig vervuild met modder van de banden of met afgevallen lading. Uiteraard doe je je uiterste best om dit te voorkomen en de weg schoon te houden, maar dit lukt niet…
KMC 2021
De introductieweek van de eerstejaars studenten op het Aeres in Dronten is in volle gang. Op maandag mochten alle eerstejaars kennismaken met Roots en het was weer een dag als vanouds. Met collega Hilbert als spreker en een leuke actie wisten we de aandacht te trekken en zo de studenten een eerste kennismaking met ons…
Nieuwe collega – Gerard Flier
Ik ben Gerard Flier, 54 jaar en sinds juli werkzaam bij Roots, dat werkt! als relatiebeheerder. Ik kom oorspronkelijk uit Kampen en heb in het verleden verschillende functies vervuld in grondverzet, de uitzendbranche en de veiling.
